Cadjobs.nl en Jane ontwikkelen samen talentenscan

Recruitmentbureau Cadjobs.nl en adviesbureau Jane Management Consultants starten een intensieve samenwerking. Een speciaal voor Cadjobs ontwikkeld meetinstrument geeft inzicht in essentiële talenten voor verschillende functietypen binnen de CAD-branche. Hierdoor vergroot het rendement van in dienst getreden medewerkers en blijven carrièrekansen niet onbenut.

De talentenscan van Jane Management Consultants zorgt ervoor dat Cadjobs.nl haar dienstverlening uitbreidt. Het bureau is nu niet alleen in staat om technisch specialisten te werven, selecteren en detacheren, maar zorgt er tevens voor dat medewerkers ook na de detacheringsperiode succesvol zijn bij de opdrachtgever. Sven Boender, directeur van Cadjobs.nl: “Omdat ruim tachtig procent van onze gedetacheerde medewerkers uiteindelijk in dienst treedt bij de opdrachtgever, zien wij het als onze taak het maximale uit deze mensen te halen. Hiervoor is nog beter inzicht nodig in hun (potentiële) talenten.” De talentenscan van Jane maakt dit mogelijk.

Positief effect
Cadjobs.nl maakt onderscheid in tien verschillende typen functies. Voor al deze functies is een top drie van meest benodigde talenten gedefinieerd. De talentenscan brengt de talenten van de betreffende persoon in kaart. Boender: ”De uitslag van deze test heeft altijd een positief effect. In sommige gevallen werkt de uitslag als een bevestiging dat de persoon op de juiste plek zit. In andere gevallen kan het juist zorgen voor een doorbraak.” Talenten komen aan het licht die eerder niet bekend waren.

Talentencombinatie
Elk mens heeft een unieke combinatie van talenten. Volgens Léon van der Eijk, directeur/eigenaar van Jane Management Consultants, is inzicht in deze combinatie van grote waarde voor een bemiddelingsbureau als Cadjobs.nl. “Een talent is een combinatie van aanleg en motivatie dat voorziet in een bepaalde klantbehoefte.” Een technisch specialist die hiervan op de hoogte is voor het aangaan van een langdurig samenwerkingsverband, bepaalt zelf de richting waarin hij zich kan ontplooien. “Zo blijf je niet hangen in bijvoorbeeld een functie als tekenaar, terwijl je misschien veel beter tot je recht komt als product engineer.”

www.cadjobs.nl
www.jane.nl